| 仕事内容 |
【具体的には】
・屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業部門における施工エンジニアとして、ネットワーク工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを行っていただきます。
【担当物件】
・オフィスビル・ホテル・デパート・病院・データセンター等、一般建築物向けの管理システムが中心。
・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当いただきます。
【キャリアプラン】
・入社後1〜2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得。その後、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手がけていきます。
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。
【応募資格】
・弱電、ネットワーク工事の施工管理実務経験者
＜優遇条件＞
・2級電気通信工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士のいずれかの有資格者
・NW機器（ルータ、L2L3スイッチ、無線）構築知識
・ファイアウォール、ロードバランサ、DNS等の構築知識
・ネットワークセキュリティ関連システムの構築知識
・工事担任者AI,DD総合種有資格者（CCNA資格含み）
・弱電、ネットワーク設備構築を含む施工管理経験者
【休日・休暇】
・完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始、メーデー、創立記念日、年間休日128日
・特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇）、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇
・有給休暇（新規付与日数：最大23日/繰越日数：最大23日/積立日数：最大50日/計最大96日）
※初年度は入社時期により変動あり |
| 会社名 |
大末テクノサービス株式会社 本社・大阪店 |
| 勤務地 |
東京都港区 |
| 最寄駅 |
東海道本線 品川 |
| アクセス |
品川駅 徒歩15分 |
| 職種 |
施工管理関連 |
| 雇用形態 |
正社員【人材紹介】 |
| 給与 |
年収：450万円 〜 650万円 |
| 試用期間 |
▼就業期間
無期雇用
試用期間：6か月
（賞与・家族手当は不支給、退職金制度のうち試用期間中に適用になるのは一部のみ） |
| 固定残業代 |
固定残業代はありません |
| 応募資格 |
日本語ネイティブレベルの方に限る
高卒または大学・短大・専門学校卒に限る
弱電、ネットワーク工事の施工管理実務経験者
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください |
| アピール |
寮/社宅/住み込み, 研修制度充実, 資格がとれる・取得支援あり, ストックオプション制度あり |
| 時間 |
8:30〜17:30 （休憩60分）、フレックスタイム制無 |
| 休日 |
詳細は仕事内容欄【休日・休暇】をご参照ください |
| 待遇 |
詳細は特記事項欄【待遇】をご参照ください |
| 加入保険 |
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金保険 / 健康保険 |
| 特記事項 |
【待遇】
・役職・役付手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金（1万円〜数十万円） ※資格取得バックアップ制度有
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・退職金制度（退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金）
・赴任補助手当、特別赴任補助手当
・現場従事手当、現場資格手当
財形貯蓄、従業員持株会、独身者用マンション・社宅、資格取得祝金、保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険)、慶弔に際する祝金・見舞金、住宅融資、生活健康支援商品購入補助金支給制度、契約宿泊施設(ホテル)、保健指導(保健師)、健康相談窓口
・研修制度/「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修
・資格取得制度/教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップしています。
【給与補足】
想定年収：450万円〜650万円
賞与：年2回（6月/12月）
【年収例】
・25歳／530万、30歳／590万、35歳／770万
※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 受動喫煙防止措置事項 |
屋内全面禁煙 |
| 応募受付 |
現在受付中（採用者が決まり次第終了） |
